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Tarea 5 La entrevista psicológica, los diferentes contextos de actuación y el rol de sus actores.

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Análisis critico  Video de la entrevista analizada https://youtu.be/imt6EVagP_k        La entrevista es un método de investigación por el cual buscamos obtener información, dentro de la entrevista se pone en practica siempre el método de observación, es allí donde notamos actitudes, conductas, aspectos, personalidades y demás cosas cuando la investigación es directa hacia una persona; En este caso la entrevista se le realizo a una aspirante al cargo que actualmente tenia vacante en la empresa, de tal forma decimos que fue una entrevista dentro del campo de psicología organizacional.      Lo que se pretendía medir en esta entrevista es la proactividad que esta persona tenia frente al contexto laboral; la candidata se presento desde un inicio muy respetuosa y con disponibilidad e iniciativa, frente a cada pregunta que se le realizo, contesto de manera adecuada, directa y ágil; observando su actitud se demostró siempre alerta a contestar todas l...

Tarea 4 La entrevista psicológica como proceso de evaluación

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PREGUNTAS ORIENTADORAS CONSENTIMIENTO INFORMADO ENTREVISTA BIBLIOGRAFIAS Conxa, P. (2015). Manual de la entrevista psicológica: saber escuchar, saber preguntar. (2012). Madrid, ES: Larousse - Ediciones Pirámide. (Pp. 243 -266). https://elibronet.bibliotecavirtual.unad.edu.co/es/ereader/unad/49011 Fernández, B. R. (2013). Evaluación psicológica: conceptos, métodos y estudio de casos (2a. ed.). Madrid, ES: Larousse - Ediciones Pirámide. (Pp. 167 -188). https://elibronet.bibliotecavirtual.unad.edu.co/es/ereader/unad/49032

Tarea 3 - Condiciones, comunicación y técnicas de la entrevista psicológica

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Introducción En el presente trabajo se encontrará un ensayo enfocado en el tema de la entrevista psicológica abarcando los enfoques en los que se aplica, fases, elementos necesarios al momento de su ejecución e importancia de su aplicación, también se hace una breve explicación del concepto. Objetivos La realización de esta actividad tiene como principal objetivo apropiarse de cada paso y enfoque a tener en cuenta al momento de realizar una entrevista psicológica, así como también tendrá la capacidad de realizar una entrevista que le permita la reflexión de los actores y la comprensión de contextos articulados Ensayo Una entrevista psicologica es un metodo de evaluacion e ntervención utilizado para obtener información mas precisa del sujeto y asi poder tomar una decision frente al caso, estas evaluaciones permiten indagar sobre caracteristicas de la prsonalidad, habilidades, fortalezas, debil...

Tarea 2 - La observacion

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Tarea 2 La Observación -Pelicula observada y su sinopsis     Tele Oaxaca. (2019, 24 de febrero). Todos los niños son especiales [video].YouTube. https://youtu.be/iA9XLOEFvpg          Ishaan Awashi es un niño de 8 años cuyo mundo está plagado de maravillas que nadie más parece apreciar: colores, peces, perros y cometas, que simplemente no son importantes en la vida de los adultos, que parecen más interesados en cosas como los deberes, las notas o la limpieza.        Este personaje padecia de dislexia, un mal desarrollo en la parte congnitiva que no le permitia aprender como cualquiera de sus otros compañeros, el niño se senti reprimido por la constante presion de sus padres y docentes, quienes no comprendia su padecimiento, al sentir que no era notado sino para malas referecnias este se volvia agresivo y desobediente, ya que el pensaba que cada una de las acciones de los padres en contra de el eran castigos, este niño te...

UNIDADES DEL CURSO

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Unidad 1 - La observación científica Concepto  Es aquello que se hace con cualquiera de los procedimientos y técnicas de recogida de información que requiere la percepción deliberada de comportamientos emitidos por un sujeto realizada por un observador entrenado.    Unidades de analisis ¿Qué observa?  Una persona, grupo o institución, las interaciones habidas entre las actividades de las personas y los elementos ambientales (estimulos fisicos y ambientales).   -Continuo del comportamiento                                       -Atributos - Coducta                                                        ...